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来源:500彩票网发布时间:2020-04-02  【字号:      】

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【律师点评】上海市华诚律师事务所李华平律师:本案主要涉及三期女职工劳动合同期满顺延是否需要订立书面劳动合同以及解除劳动合同合法性两大焦点,该案具有一定的普遍意义。

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根据国家统计局关于工资总额组成的规定,工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。但是由于我国对于个人劳动收入实行累进计税的方式,即月收入越高,缴纳的税就越多,所以一些员工对单位如此“隐匿”部分工资也乐意接受。有人说,施行“发票奴”是“一方愿打,一方愿挨”,只是国家的税收吃了亏。

张某于2014年3月1日进入蒙阴县某公司从事业务员工作,签订了为期3年的劳动合同,该合同约定,工作岗位为业务员,月工资1500元,工资支付时间为下月15日。工资表上记录张某的月工资为1500元,公司财务账上还反映张某每月报销各项差旅费3500元。2015年2月13日,张某以公司未给缴纳社会保险费为由提出辞职,要求公司支付2015年1月份工资5000元及1个月的经济补偿5000元。

在小米商城中,从来都不乏一些周边产品的试水,诸如米兔的玩偶、T恤、鼠标垫、计时器等等。虽然这类产品短期内并未给小米带来较为明显的受益,但小米似乎从来对此乐此不疲,产品更迭颇为频繁。




(责任编辑:美国确诊超8万)

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